Общество

В течение шести лет самая большая зарплата в бюджетной сфере не будет превышать самую маленькую более чем в 12 раз, что соответствует международным нормам.  Об этом сказал в четверг, 6 декабря,  генеральный секретарь министерства финансов Ион Кику на пресс-конференции по поводу внедрения реформы оплаты труда в бюджетной сфере, сообщает  ИНФОТАГ.

По его словам, сейчас разница зарплат составляет 1 к 33, а после внедрения реформы станет 1 к 15.

Кику сказал, что посредством реформы была унифицирована система оплаты труда и отменены предыдущие законы, которые регламентировали оплату труда бюджетников.

"То, что реализовано на данный момент, является программой минимум, поскольку конечная цель подразумевает единую минимальную ставку и единый подход к расчету эффективности труда. На данном этапе у нас несколько минимальных ставок. К примеру, для учителей она составляет 1600 леев, что на 100 леев больше общей ставки, а для депутатов - 1000 леев", - отметил он.

Кику сказал, что в первую очередь будут увеличены маленькие зарплаты, а для тех, кто при старой системе получал очень высокую зарплату, повышения не будет и зарплата останется на уровне текущего года.

Он подчеркнул, что существенное увеличение зарплаты для медиков, учителей и молодых специалистов возможно благодаря отмене старой практики, когда зарплаты некоторых государственных работников мало того, что были очень высокие, так и индексировались ежегодно в соответствии с ростом средней зарплаты по экономике.