Работники с больными детьми могут потребовать приостановления трудового договора на два года
Работники, которые заботятся о больном члене семьи, смогут запросить приостановление индивидуального трудового договора с сохранением места работы в течение двух лет по сравнению с одним годом, как это предусмотрено сейчас. Это положение содержится в проекте изменения и дополнения Трудового кодекса, принятого в окончательном чтении на заседании парламента 10 ноября, передает IPN.
Автор проекта депутат Валентина Стратан отметила в справке к проекту, что настоящая инициатива намеревается защитить, в частности, интересы больных детей и детей-инвалидов, а также их родителей, предлагая дополнительные законные возможности, которые не связаны с большими расходами, но которые могут реально использоваться для решения трудностей, с которыми они сталкиваются.
По мнению депутата, принятие данного проекта будет способствовать улучшению положения родителей, ухаживающих за больными детьми или детьми-инвалидами, позволяя им сохранить свою работу на определенный период времени, когда здоровье детей может улучшиться, а затем вернуться к своей работе.
Новости по теме
- Сегодня, 09:10
- Сегодня, 06:24
- 25.03, 14:50
- 25.03, 14:23
- 24.03, 13:43
- 24.03, 12:56
- 23.03, 20:16
- 23.03, 16:43
- 23.03, 16:17
- 23.03, 14:52
Комментарии (0) Добавить комментарии
Новости по теме
- Сегодня, 09:10
- Сегодня, 06:24
- 25.03, 14:50
- 25.03, 14:23
- 24.03, 13:43
- 24.03, 12:56
- 23.03, 20:16
- 23.03, 16:43
- 23.03, 16:17
- 23.03, 14:52
